Gazeta Podatkowa nr 5 (1255) z dnia 18.01.2016 r., autor: Dawid Szwarc
Dzieci aż do osiągnięcia pełnoletności (czyli zasadniczo do ukończenia 18. roku życia) podlegają władzy rodzicielskiej. Obejmuje ona w szczególności obowiązek i prawo rodziców do wykonywania pieczy nad osobą i majątkiem dziecka oraz do wychowania dziecka, z poszanowaniem jego godności i praw. Możliwość samodzielnego zawierania umów i podejmowania innych czynności prawnych zależy od tzw. zdolności do czynności prawnych. Ograniczoną zdolność do czynności prawnych dziecko uzyskuje z chwilą osiągnięcia 13. roku życia - nie skutkuje to jednak pozbawieniem czy ograniczeniem władzy rodzicielskiej rodziców.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Niepłacenie alimentów nie oznacza od razu przestępstwa
Gazeta Podatkowa nr 103 (1248) z dnia 24.12.2015 r., autor: Dawid Szwarc
W Kodeksie karnym istnieje tzw. przestępstwo niealimentacji, jednakże nie zawsze brak terminowych płatności alimentów ze strony dłużnika uzasadnia pociągnięcie go do odpowiedzialności za wspomniane przestępstwo. Czym innym jest bowiem odpowiedzialność cywilna i np. skierowanie sprawy do komornika celem przymusowej egzekucji, a czym innym ściganie za przestępstwo.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
W Kodeksie karnym istnieje tzw. przestępstwo niealimentacji, jednakże nie zawsze brak terminowych płatności alimentów ze strony dłużnika uzasadnia pociągnięcie go do odpowiedzialności za wspomniane przestępstwo. Czym innym jest bowiem odpowiedzialność cywilna i np. skierowanie sprawy do komornika celem przymusowej egzekucji, a czym innym ściganie za przestępstwo.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Mandat na parkingu centrum handlowego
Gazeta Podatkowa nr 4 (1254) z dnia 14.01.2016 r., autor: Dawid Szwarc
Prawo o ruchu drogowym określa przede wszystkim zasady ruchu na drogach publicznych, w strefach zamieszkania, a także w tzw. strefach ruchu. Zgodnie z definicją ustawową, strefa ruchu to obszar obejmujący co najmniej jedną drogę wewnętrzną, na który wjazdy i wyjazdy oznaczone są odpowiednimi znakami drogowymi. Drogami wewnętrznymi są z kolei drogi, drogi rowerowe, parkingi oraz place przeznaczone do ruchu pojazdów, niezaliczone do żadnej z kategorii dróg publicznych i niezlokalizowane w pasie drogowym tych dróg.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Prawo o ruchu drogowym określa przede wszystkim zasady ruchu na drogach publicznych, w strefach zamieszkania, a także w tzw. strefach ruchu. Zgodnie z definicją ustawową, strefa ruchu to obszar obejmujący co najmniej jedną drogę wewnętrzną, na który wjazdy i wyjazdy oznaczone są odpowiednimi znakami drogowymi. Drogami wewnętrznymi są z kolei drogi, drogi rowerowe, parkingi oraz place przeznaczone do ruchu pojazdów, niezaliczone do żadnej z kategorii dróg publicznych i niezlokalizowane w pasie drogowym tych dróg.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Spłata kredytu a obowiązek podatkowy od darowizny
Gazeta Podatkowa nr 102 (1247) z dnia 21.12.2015 r., autor: Dawid Szwarc
Pojęcie praw majątkowych nie należy interpretować wyłącznie jako aktywów (kierując się dosłownym brzmieniem analizowanego pojęcia), których nabycie powoduje powiększenie majątku nabywcy. Trzeba także przyjąć, że chodzi o korzyść w jakiejkolwiek postaci uzyskanej przez ten majątek. Przysporzenie może zatem polegać na tym, że ktoś otrzyma w gotówce czy przelewem sumę pieniędzy, jak i na tym, że zmniejszy się jego zadłużenie wobec innego podmiotu, tym samym wpłynie to korzystnie na jego majątek (...).
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Pojęcie praw majątkowych nie należy interpretować wyłącznie jako aktywów (kierując się dosłownym brzmieniem analizowanego pojęcia), których nabycie powoduje powiększenie majątku nabywcy. Trzeba także przyjąć, że chodzi o korzyść w jakiejkolwiek postaci uzyskanej przez ten majątek. Przysporzenie może zatem polegać na tym, że ktoś otrzyma w gotówce czy przelewem sumę pieniędzy, jak i na tym, że zmniejszy się jego zadłużenie wobec innego podmiotu, tym samym wpłynie to korzystnie na jego majątek (...).
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawnik-radzi/)
Wysokość odpisu na ZFŚS i świadczenie urlopowe w 2016 r.
Gazeta Podatkowa nr 8 (1258) z dnia 28.01.2016 r., autor: Ewa Madejek
Kolejny już rok odpisy na ZFŚS pozostają w niezmienionych wysokościach. Pociąga to za sobą także pozostawienie na dotychczasowym poziomie wysokości świadczenia urlopowego. Również odpis na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych dla nauczycieli nie został podwyższony. Powyższe kwestie wynikają ze znowelizowanej ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Kolejny już rok odpisy na ZFŚS pozostają w niezmienionych wysokościach. Pociąga to za sobą także pozostawienie na dotychczasowym poziomie wysokości świadczenia urlopowego. Również odpis na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych dla nauczycieli nie został podwyższony. Powyższe kwestie wynikają ze znowelizowanej ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Zasady odbywania praktyk przez uczniów i studentów
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 3 (405) z dnia 01.02.2016 r.
W zakresie praktyk stosujemy różne uregulowania prawne. Do praktyk zawodowych dla uczniów szkół ponadgimnazjalnych ma zastosowanie rozporządzenie Ministerstwa Edukacji Narodowej w sprawie praktycznej nauki zawodu, natomiast praktyki studenckie podlegają ogólnym uregulowaniom zawartym w ustawie - Prawo o szkolnictwie wyższym, dalej ustawie. Pracodawca nie ma, co do zasady, obowiązku skierowania uczniów i studentów na badania lekarskie, ponieważ jest to domena podmiotów (szkoła, uczelnia) kierujących na praktykę. Może jednak to uczynić i sam ponieść ich koszt, szczególnie wówczas, gdy warunki pracy w zakładzie pracy są szkodliwe czy uciążliwe dla zdrowia.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
W zakresie praktyk stosujemy różne uregulowania prawne. Do praktyk zawodowych dla uczniów szkół ponadgimnazjalnych ma zastosowanie rozporządzenie Ministerstwa Edukacji Narodowej w sprawie praktycznej nauki zawodu, natomiast praktyki studenckie podlegają ogólnym uregulowaniom zawartym w ustawie - Prawo o szkolnictwie wyższym, dalej ustawie. Pracodawca nie ma, co do zasady, obowiązku skierowania uczniów i studentów na badania lekarskie, ponieważ jest to domena podmiotów (szkoła, uczelnia) kierujących na praktykę. Może jednak to uczynić i sam ponieść ich koszt, szczególnie wówczas, gdy warunki pracy w zakładzie pracy są szkodliwe czy uciążliwe dla zdrowia.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Nadgodziny w rocznym okresie rozliczeniowym
Gazeta Podatkowa nr 5 (1255) z dnia 18.01.2016 r., autor: Ewa Madejek
Ustanowione w Kodeksie pracy okresy rozliczeniowe służą okresowemu rozliczaniu przez pracodawcę czasu pracy i wynagrodzenia. Zasadniczo każdy kolejny okres rozliczeniowy powinien rozpoczynać się z rozliczonym na "zero" czasem pracy. Dotyczy to zwłaszcza pracy w nadgodzinach lub w dniach wolnych od pracy. Przy czym także w rocznym okresie rozliczeniowym możliwe jest "przejście" części nierozliczonych nadgodzin na kolejny roczny okres rozliczeniowy. Taka sytuacja może mieć miejsce w przypadku rekompensaty nadgodzin czasem wolnym, udzielanym na pisemny wniosek pracownika.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Ustanowione w Kodeksie pracy okresy rozliczeniowe służą okresowemu rozliczaniu przez pracodawcę czasu pracy i wynagrodzenia. Zasadniczo każdy kolejny okres rozliczeniowy powinien rozpoczynać się z rozliczonym na "zero" czasem pracy. Dotyczy to zwłaszcza pracy w nadgodzinach lub w dniach wolnych od pracy. Przy czym także w rocznym okresie rozliczeniowym możliwe jest "przejście" części nierozliczonych nadgodzin na kolejny roczny okres rozliczeniowy. Taka sytuacja może mieć miejsce w przypadku rekompensaty nadgodzin czasem wolnym, udzielanym na pisemny wniosek pracownika.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Zbieg egzekucji alimentacyjnej i niealimentacyjnej w kontekście kwoty wolnej od potrąceń
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 3 (405) z dnia 01.02.2016 r.
Potrąceń z wynagrodzenia za pracę niewymagających zgody pracownika dokonuje się według kolejności wskazanej w art. 87 § 1 K.p. Jako pierwsze potrąca się sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych, a następnie (o ile pozwala na to dopuszczalna łączna wysokość potrącenia): sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne; zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi; kary pieniężne z odpowiedzialności porządkowej.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Potrąceń z wynagrodzenia za pracę niewymagających zgody pracownika dokonuje się według kolejności wskazanej w art. 87 § 1 K.p. Jako pierwsze potrąca się sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na zaspokojenie świadczeń alimentacyjnych, a następnie (o ile pozwala na to dopuszczalna łączna wysokość potrącenia): sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne; zaliczki pieniężne udzielone pracownikowi; kary pieniężne z odpowiedzialności porządkowej.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
O zmianie długości wypowiedzenia trzeba poinformować
Gazeta Podatkowa nr 4 (1254) z dnia 14.01.2016 r., autor: Agata Barczewska
Krótkie wypowiedzenie umowy na czas określony, stosowane niezależnie od tego, na jak długi okres umowa ta została zawarta, powoli odchodzi do przeszłości. W sensie prawnym z możliwością dwutygodniowego wypowiedzenia umowy na czas określony pracodawcy pożegnają się już 22 lutego 2016 r., ale w praktyce przechodzenie na system dłuższych wypowiedzeń będzie następowało stopniowo. Zmiana okresu wypowiedzenia umowy nie będzie wymagała modyfikacji umowy o pracę. Aktualizacji będzie jednak podlegała informacja o warunkach zatrudnienia.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Krótkie wypowiedzenie umowy na czas określony, stosowane niezależnie od tego, na jak długi okres umowa ta została zawarta, powoli odchodzi do przeszłości. W sensie prawnym z możliwością dwutygodniowego wypowiedzenia umowy na czas określony pracodawcy pożegnają się już 22 lutego 2016 r., ale w praktyce przechodzenie na system dłuższych wypowiedzeń będzie następowało stopniowo. Zmiana okresu wypowiedzenia umowy nie będzie wymagała modyfikacji umowy o pracę. Aktualizacji będzie jednak podlegała informacja o warunkach zatrudnienia.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Wynagrodzenie za urlop dla nauczyciela akademickiego
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 3 (902) z dnia 20.01.2016 r.
Zasada dzielenia stałych składników przez 21 w przypadku obliczania wynagrodzenia urlopowego nauczyciela akademickiego ma zastosowanie niezależnie od tego, ile dni roboczych liczy miesiąc, w którym korzysta on z urlopu wypoczynkowego. Obliczanie wynagrodzenia urlopowego nauczyciela akademickiego w sposób określony w rozporządzeniu Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z 2 listopada 2006 r. w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy oraz ekwiwalentu pieniężnego za okres niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego nauczycieli akademickich pozwala na zachowanie wynagrodzenia w takiej wysokości, jak gdyby w tym czasie pracował.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
Zasada dzielenia stałych składników przez 21 w przypadku obliczania wynagrodzenia urlopowego nauczyciela akademickiego ma zastosowanie niezależnie od tego, ile dni roboczych liczy miesiąc, w którym korzysta on z urlopu wypoczynkowego. Obliczanie wynagrodzenia urlopowego nauczyciela akademickiego w sposób określony w rozporządzeniu Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z 2 listopada 2006 r. w sprawie sposobu ustalania wynagrodzenia za urlop wypoczynkowy oraz ekwiwalentu pieniężnego za okres niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego nauczycieli akademickich pozwala na zachowanie wynagrodzenia w takiej wysokości, jak gdyby w tym czasie pracował.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)