Korekta rozliczeń z ZUS w związku z nieprawidłowym ustaleniem wynagrodzenia pracownika

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 16 (418) z dnia 10.08.2016 r.
Wysokość wynagrodzenia pracownika zatrudnionego w pełnym miesięcznym wymiarze czasu pracy nie może być niższa od minimalnego wynagrodzenia. Przy czym w pierwszym roku pracy może wynosić 80% wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę. Do okresu pierwszego roku pracy wlicza się wszystkie okresy, za które była opłacana składka na ubezpieczenie społeczne lub zaopatrzenie emerytalne, z wyłączeniem okresów zatrudnienia na podstawie umowy o pracę w celu przygotowania zawodowego.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Co to jest emerytura hipotetyczna?

Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 15 (417) z dnia 01.08.2016 r.
Hipotetyczna emerytura to wysokość świadczenia jaką może otrzymać ubezpieczony, gdy osiągnie powszechny wiek emerytalny. Wyliczana jest na podstawie danych zgromadzonych na koncie ubezpieczonego na dzień 31 grudnia 2014 r. dla osób, które ukończyły w tym okresie co najmniej 35 lat. Wysokość tej emerytury zależy od wartości składek na ubezpieczenie emerytalne dotychczas zapisanych na koncie oraz zwaloryzowanego kapitału początkowego.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Termin wypłaty świadczenia 500+ w zależności od daty złożenia wniosku

Gazeta Podatkowa nr 65 (1315) z dnia 16.08.2016 r., autor: Bożena Dziuba
Pierwszy okres, na który ustalane jest prawo do świadczenia wychowawczego, rozpoczął się z dniem 1 kwietnia 2016 r. i zakończy się dnia 30 września 2017 r. Jeśli wniosek o to świadczenie został złożony w okresie od 1 kwietnia do 1 lipca 2016 r., wówczas prawo do 500 zł na dziecko ustalane jest od 1 kwietnia 2016 r. Przy czym w takim przypadku organ właściwy na wypłatę świadczenia ma aż trzy miesiące, licząc od dnia złożenia wniosku z prawidłowo wypełnionymi dokumentami.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Ubezpieczenie zdrowotne dla rodziny nie zawsze możliwe

Gazeta Podatkowa nr 62 (1312) z dnia 04.08.2016 r., autor: Dorota Wyderska
Osoba podlegająca ubezpieczeniu zdrowotnemu (obowiązkowo lub dobrowolnie) powinna zgłosić do niego niepracujących bądź uczących się członków swojej rodziny. Zgłoszenie to nie wiąże się z koniecznością opłacania dodatkowej składki zdrowotnej. Do takiego zgłoszenia generalnie kwalifikują się tylko najbliżsi członkowie rodziny, jednak nie w każdej sytuacji jest to możliwe. Nie można bowiem zgłosić do ubezpieczenia zdrowotnego m.in. osoby, która posiada własny tytuł do tego ubezpieczenia lub dziecka, które ukończyło określony wiek.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Obowiązki w ZUS po przywróceniu pracownika do pracy

Gazeta Podatkowa nr 64 (1314) z dnia 11.08.2016 r., autor: Aneta Dąbrowska
Jeżeli w wyniku odwołania od wypowiedzenia umowy o pracę pracownik wygrał sprawę w sądzie i został przywrócony do pracy, wtedy obowiązkiem pracodawcy jest przyjęcie takiej osoby do pracy. Wyrok sądu przywracający pracownika do pracy reaktywuje jego stosunek pracy na warunkach, jakie obowiązywały wcześniej. Po stawieniu się pracownika w zakładzie na pracodawcy ciąży wiele obowiązków wobec ZUS (m.in. zgłoszeniowych i rozliczeniowych).
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Jedno zaświadczenie lekarskie dla dwóch płatników świadczeń

Gazeta Podatkowa nr 60 (1310) z dnia 28.07.2016 r., autor: Honorata Urbaniak
Prawo do świadczeń chorobowych ustalają oraz podejmują ich wypłatę niektórzy płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe oraz ZUS. Podstawowym dokumentem niezbędnym przy ustalaniu prawa do świadczeń chorobowych związanych z niezdolnością do pracy ubezpieczonego jest zaświadczenie lekarskie. Zdarza się, że w oparciu o jeden dokument należne jest wynagrodzenie chorobowe wypłacane przez pracodawcę oraz zasiłek chorobowy wypłacany przez ZUS. Jaki tryb postępowania wówczas obowiązuje?
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/skladki-zasilki-emerytury/)

Przejście na podatkową księgę po utracie w trakcie roku prawa do zryczałtowanego podatku

Przegląd Podatku Dochodowego nr 15 (423) z dnia 01.08.2016 r.
Ryczałtowcy i kartowicze, po utracie prawa do opłacania zryczałtowanego podatku nie mogą za dalszą część roku podatkowego opłacać podatku liniowego. W przypadku obu grup podatników zmiana formy opodatkowania oznacza również konieczność zaprowadzenia właściwej ewidencji podatkowej. Gdy podatek dochodowy jest rozliczany według skali podatkowej, ewidencja ta może mieć postać podatkowej księgi przychodów i rozchodów.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/rachunkowosc/)