Zeszyty Metodyczne Rachunkowości nr 15 (423) z dnia 01.08.2016 r.
Posezonowe obniżki cen towarów zarówno w hurcie, jak i w detalu wyróżniają się tym, że obniżenie cen jest relatywnie duże. W prawie każdym przypadku takich obniżek, ceny towarów maleją poniżej ceny zakupu, co powoduje konieczność dokonania odpisu aktualizującego wartość zapasów. Ewidencja księgowa operacji związanych z posezonową obniżką cen sprzedaży towarów zależy od przyjętej przez jednostkę metody ewidencji obrotów i stanów tych towarów.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/rachunkowosc/)
Sposób ewidencji zaliczek na podatek dochodowy u podatników CIT
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 23 (922) z dnia 10.08.2016 r.
Podatnicy CIT obowiązani są do wpłat na rachunek urzędu skarbowego zaliczek miesięcznych na podatek dochodowy w wysokości różnicy pomiędzy podatkiem należnym od dochodu osiągniętego od początku roku podatkowego a sumą zaliczek należnych za poprzednie miesiące. Podatnicy mogą również wpłacać zaliczki kwartalne. Prawo wpłaty zaliczek kwartalnych przysługuje jednak jedynie podatnikom rozpoczynającym działalność w pierwszym roku podatkowym oraz małym podatnikom.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/rachunkowosc/)
Podatnicy CIT obowiązani są do wpłat na rachunek urzędu skarbowego zaliczek miesięcznych na podatek dochodowy w wysokości różnicy pomiędzy podatkiem należnym od dochodu osiągniętego od początku roku podatkowego a sumą zaliczek należnych za poprzednie miesiące. Podatnicy mogą również wpłacać zaliczki kwartalne. Prawo wpłaty zaliczek kwartalnych przysługuje jednak jedynie podatnikom rozpoczynającym działalność w pierwszym roku podatkowym oraz małym podatnikom.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/rachunkowosc/)
06.10 Puste faktury na podstawie niewydanych lub nieodebranych paragonów
Pod hasłem Weź paragon ze sobą w całym kraju rusza ogólnopolska kampania informacyjna Ministerstwa Finansów. Akcja ma uświadomić Polakom z czym wiąże się niewydawanie paragonów fiskalnych na stacjach paliwowych i niezabieranie ich ze sobą, kiedy je otrzymują ...
06.10 ZUS ostrzega przed nieuczciwą reklamą pożyczek z logo ZUS
Kolejna firma wykorzystuje logo ZUS w celu pozyskania pożyczkobiorców. Ulotki przypominające swoim wyglądem ZUS-owską legitymacje emeryta wprowadzają w błąd polegający na przekonaniu, że pożyczkę można otrzymać z ZUS ...
06.10 Formularz CIT-TP: czy firmy powinny się go obawiać?
Sprawozdanie w sprawie transakcji z podmiotami powiązanymi jest nowym obowiązkiem, który będzie spoczywał na szerokiej grupie podmiotów od 1 stycznia 2017 r. Obowiązek złożenia CIT-TP (analogicznie PIT-TP w przypadku osób fizycznych) będzie ...
Zakup nie oznacza jeszcze poniesienia kosztu
Nabycie towaru lub usługi nie jest jedynym warunkiem rozliczenia kosztów w PIT. Do tego potrzebna jest także rzetelna faktura – orzekł Naczelny Sąd Administracyjny.
Czy wspólnotowa wersja VAT-u jest naprawialna?
Już przyzwyczailiśmy się do wspólnotowych absurdów legislacyjnych, ale stan, w którym znajduje się najważniejszy podatek tej organizacji, czyli VAT, będący jej najważniejszym dziełem, przekroczył już wszelkie granice nawet chorej wyobraźni
Spadek po (byłym) ministrze finansów
Zdaniem profesora Witolda Modzelewskiego nowy minister finansów powinien w pierwszej kolejności wycofać z Sejmu projekt ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej oraz jak najszybciej wystąpić z inicjatywą ustawodawczą uchylenia ustawy nakazującej centralizację VAT-u w sektorze samorządu terytorialnego.
Kowalczyk: Jednolity podatek dla najbiedniejszych poniżej 30 procent
Najbiedniejsi mogą spodziewać się radykalnej obniżki podatków. Nawet o 10 punktów procentowych - mówi Kowalczyk.
Proporcjonalny wymiar urlopu wypoczynkowego
Gazeta Podatkowa nr 65 (1315) z dnia 16.08.2016 r., autor: Ewa Madejek
W wielu okolicznościach wskazanych w Kodeksie pracy urlop pracownika należy ustalić w wymiarze proporcjonalnym. Tak jest np. przy zatrudnieniu w niepełnym wymiarze czasu pracy, a także w przypadku podjęcia lub ustania zatrudnienia w trakcie roku kalendarzowego. Również zmiana wymiaru czasu pracy w czasie roku kalendarzowego obliguje pracodawcę do ustalenia urlopu pracownika w wymiarze proporcjonalnym odrębnie za okresy pracy na różne etaty.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)
W wielu okolicznościach wskazanych w Kodeksie pracy urlop pracownika należy ustalić w wymiarze proporcjonalnym. Tak jest np. przy zatrudnieniu w niepełnym wymiarze czasu pracy, a także w przypadku podjęcia lub ustania zatrudnienia w trakcie roku kalendarzowego. Również zmiana wymiaru czasu pracy w czasie roku kalendarzowego obliguje pracodawcę do ustalenia urlopu pracownika w wymiarze proporcjonalnym odrębnie za okresy pracy na różne etaty.
(czytaj wiecej - www.gofin.pl/prawo-pracy/)